为深入贯彻落实高校毕业生高质量就业工作要求，精准对接市场需求与毕业生求职诉求，1月22日上午，市人才交流中心主任张占宏、副主任董毅携相关部门负责人一行莅临我院，围绕2026届毕业生就业工作开展专项调研座谈。我院学生处处长张静等相关负责人和工作人员参加座谈。

张占宏主任对我院就业工作的系统性推进、务实举措及阶段性成效给予高度肯定。他指出，高校毕业生就业是关乎民生福祉、经济发展的重要民生工程、民心工程，市人才交流中心将充分发挥自身资源优势与桥梁纽带作用，进一步整合优质岗位资源，优化就业服务供给，与学院携手完善就业服务体系、创新就业指导模式，共同为 2026 届毕业生保驾护航。

张静对市人才交流中心长期以来给予我院就业工作的大力支持与专业指导表示衷心感谢。她详细介绍了我院 2026 届毕业生的整体规模、专业分布、就业工作推进进度及当前核心工作重点。张静强调，学院始终将毕业生就业工作置于办学治校的突出位置，持续优化就业服务体系，积极拓展多元化就业渠道，全力为毕业生搭建成长成才的优质平台。她表示，希望以此次调研为契机，进一步深化与市人才交流中心的战略合作，精准破解就业工作中的难点堵点问题，携手推动毕业生更充分、更高质量就业。

政校双方聚焦核心议题展开热烈研讨，围绕线上线下招聘会的协同举办形成共识。一致认为要丰富招聘会形式，线上依托数字化平台拓宽岗位覆盖范围，打破时空限制；线下聚焦精准对接，结合我院专业特色举办专场招聘会，提升人岗匹配效率。同时，就访企拓岗精准化需求进行深入交流，明确要建立政企校联动机制，精准摸排企业岗位需求与毕业生就业意向，推动岗位资源与人才供给的精准对接，切实化解信息不对称问题。双方还就多方位职业指导突破进行探讨，计划构建“个性化咨询+群体辅导+全程跟踪”的职业指导体系，覆盖职业规划、政策解读、心理疏导等多个维度，为毕业生提供全周期就业服务。